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“巾幗不讓須眉 女莞商別樣綻放”松莞會女莞商委員會首次活動走進大普通信
發布日期:2018-10-12  瀏覽次數:154

“巾幗不讓須眉 女莞商別樣綻放”松莞會女莞商委員會首次活動走進大普通信



      10月11日下午,我會女莞商委員會舉行了首次女莞商活動,走進我會常務副會長企業大普通信技術有限公司。以孫艷玲委員會主任為首,我會女莞商韓麗、馬文欣、劉燕舞、彭娟、陳淑媛、羅于容、吳雄鷹等參與了本次活動,并受到我會常務副會長、大普通信董事長陳寶華的熱情接待。




       座談會開始,我會常務副會長、大普通信董事長陳寶華介紹了大普通信的發展歷程,企業愿景及未來發展計劃。在作為目前大普通信的董事長,同時也是三個孩子的母親,其表示所取得成功離不開所養成的良好心態,嚴謹的工作態度,以及在正確處理工作與家庭之間關系。并向在座各位女莞商作出心得分享。




       在座談過程當中,我會女莞商劉燕舞就目前90后職工人員流動性大以及公司管理問題提出疑問,陳寶華常務副會長針對目前90后職工特點,以大普通信管理為例作出解答。“創新、改變”的績效考核機制和股權獎勵,為大普培養并留住了一批人才。

      目前大普通信正處于快速發展階段的節點,陳寶華坦言道,公司目前生產車間及員工宿舍配套有所欠缺,希望通過各位女莞商互相交流互協互助,提供相關的資源信息,解決公司目前面臨的問題。

      座談交流結束后,我會女莞商一行前往大普通信生產車間進行參觀。




      走訪交流活動結束后,我會女莞商委員會主任孫艷玲表示,常務副會長陳寶華是一名專注通信領域,深耕品牌,厚積而薄發的杰出女企業家。其作為我會女莞商委員會中杰出的一員,無論是在在企業管理以及在家庭關系方面,毫無保留向各位女莞商傳授經驗,積極發揮示范引領作用。同時表示女性在當前社會當中是可以“開放包容 敢為人先”,也可以“擔當奉獻 拼搏進取”,希望通過日后更多的女莞商活動,促使各位女莞商共同進步共同成長。



 
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